年休取得促進のための計画助勤

施設名	地方独立行政法人東京都立病院機構　東京都立多摩北部医療センター（東京都）
種別	病院
病床規模	病床規模 337床従業員数 442名看護職員数 365名
受賞理由	年次有給休暇取得日数について部署間で2倍以上の格差があったため、既存のリリーフ体制「助勤」を活用し、人員不足時だけでなく計画的に年次有給休暇取得日数の少ない部署へ応援に向かう「計画助勤」体制を導入することで看護部全体において年次有給休暇の取得を促進した。その結果、2020年度最も年次有給休暇取得日数の少なかった部署は平均10.9日から13.6日まで取得することができるようになった。自部署のみならず、部署間の格差の是正に計画的に取り組んだ点が評価された。
参照データ	ひと目でわかる取組概要事例詳細

先進事例